大工23秋《行政法与诉讼法》在线作业1-00001
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 5 道试题,共 20 分)
1.以下情况不能录用为公务员的是()。
A.曾受到行政处分的
B.曾被行政拘留的
C.曾被开除公职的
D.大专学历
2.四年前,邓丁与乡政府签订一份海湾养殖承包合同,约定将月亮湾承包给邓丁经营五年。新的海域使用管理法生效后,市政府发出通知,要求邓丁等人依法办理确权手续,并领取海域使用权证书。邓丁以自己与乡政府签有承包合同为由拒不办理。市海洋行政主管部门通知乡政府处理此事。乡政府得知后转交乡治安联防队处理,乡治安联防队带民工20余人将邓丁的用海养殖设施全部拆除。邓丁欲**,应以()为被告。
A.市政府，因为市政府发出通知
B.市海洋行政主管部门，因为它要求乡政府处理
C.乡政府，因为它是委托机关
D.乡治安联防队，因为它经乡政府授权，属于被授权的组织
3.行政法是调整()的法律规范的总称。
A.社会关系
B.政治关系
C.经济关系
D.行政关系
4.()是行政法的灵魂,贯穿于行政法律规范的始终。
A.行政法的基本原则
B.宪法
C.法律
D.行政法规
5.公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()。
A.予以辞退
B.降级使用
C.降两级工资
D.撤职
二、多选题 (共 5 道试题,共 40 分)
6.行政法的特点包括()。
A.内容广，数量多
B.表现形式多样化，没有统一的行政法典
C.实体规范与程序规范互相交织
D.富于变动性
7.对有下列()情形之一的公务员,不得辞退。
A.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
8.公务员应该维护国家的()。
A.政权
B.安全
C.荣誉
D.利益
9.公务员法规定,领导成员因(),应当引咎辞去领导职务。
A.工作严重失误造成重大损失或者恶劣社会影响的
B.工作严重失职造成重大损失或者恶劣社会影响的
C.对重大事故负有领导责任的
D.生活作风不检点，受到社会舆论强烈批评的
10.下列属于行政法表现形式的为()。
A.宪法
B.法律
C.行政法规
D.地方性法规
E.行政规章
三、判断题 (共 10 道试题,共 40 分)
11.行政主体拥有依法下令要求相对人为一定行为或不为一定行为的权力。
12.行政主体可以是组织,也可以是个人。
13.定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
14.依法行政原则要求行政权力主体必须依据法律、法规取得、行使行政权力并对行使权力的行为承担法律责任。
15.行政主体制定行政法规的行为属于抽象行政行为。
16.凡是有关行政管理内容的基本法律和一般法律都是行政法的渊源。
17.违反合理行政原则不需承担法律责任。
18.行政法是法律体系中一个独立的法律部门。
19.行政法律关系是基于行政法律规范的调整和确认而在行政关系当事人之间形成的权利义务关系。
20.行政法的基本原则能弥补行政法规范的漏洞,直接作为行政法适用。
